De Digitale Organisatie

Inleiding

In de digitale organisatie werken technologie en medewerkers op basis van gelijkwaardigheid samen om de gestelde doelen te realiseren. De sterke kanten van IT, zoals het snel kunnen verwerken van grote hoeveelheden data en het vooroordelen vrij kunnen uitwerken van scenario’s, worden ingezet naast de sterke kanten van mensen, zoals creativiteit en het stellen van doelen en vooral het kunnen verbinden met andere mensen. De impact van technologie op nieuwe business modellen en op nieuwe manieren van samenwerken zijn zeer interessant. Tegelijkertijd is het goed om te onderzoeken hoe we menselijke kant van organiseren overeind kunnen houden en verder kunnen versterken.


Portret Paul Leenards in AG-Connect van Maart 2019

In het themanummer Regie & Sourcing van AG-Connect een portret van Paul Leenards

Start inrichting Digitaal Ontmoetingsplatform AMROR

Het opzetten en inrichten van het Digitaal Ontmoetingsplatform voor AMROR

Outsourcing Hub: Strategic Sourcing = strategisch snuffelen

In de Boardroom IT bijlage van het Financieel Dagblad heeft Henk Pater van Outsourcing Hub een interessant artikel geschreven over Strategic Sourcing.

Besturing en Regie

Maak de toepassing van technologie leidend

De toepassing van technologie zou leidend moeten zijn over de technische argumenten

Start met Ontwerpen Digitaal Ontmoetingsplatform AMROR

Het opzetten van een functioneel ontwerp voor het Digitaal Ontmoetingsplatform AMROR


Interessante links over de digitale organisatie


Interessante artikelen in het Engels